O distanciamento social imposto pela pandemia do coronavírus tem mudado a visão da maioria dos brasileiros em relação ao trabalho.
Com a evolução do trabalho remoto, 63% da população vai preferir trabalhar de forma híbrida em 2022 — ou seja, alguns dias de forma remota, e outros presencialmente na empresa. É o que diz uma pesquisa do Guia Salarial da empresa de recrutamento Robert Half.
Já 38% dos entrevistados declararam que procurariam um novo emprego se a empresa não oferecer ao menos uma opção parcialmente remota.
Ainda segundo a pesquisa, 91% dos colaboradores afirmaram que trabalhariam remotamente para companhias de outra região e até mesmo de outro país.
Por conta disso, quase metade dos executivos (49%) tem receio de perder algum profissional-chave no próximo ano.
